- Software HR
- Servicii HR
- Software HR
- Servicii HR
- Cursuri HR
Concediul medical in 2024: Drepturi, obligatii si proceduri pentru angajatori si angajati
Concediul medical reprezinta un drept de baza al angajatilor, oferindu-le acestora posibilitatea de a se recupera in urma unor boli sau accidente, fara a-si pierde veniturile. In contextul actual, intelegerea detaliilor care regle Citeste mai mult!
Articole PopulareCum se manifesta hartuirea morala (bullying) la locul de munca si cum o poti preveni
Tot ce ar fi bine sa stii despre actul aditional la contractul de munca
Concediul maternal: cat dureaza, cum se obtine, ce conditii trebuie indeplinite, valoarea indemnizatiei, care sunt drepturile pe care le da legea
Totul despre diurna. Valorile diurnelor externe si interne si detalii despre impozitare
Demisia cu preaviz sau fara: Legislatie, model, obligatii
Descopera colorful.hr
Software in Cloud pentru un HR inteligent
- Salarizare: soft calcul salarii, Revisal automat
- Pontaj electronic si gestiune concedii
- Administrare de personal
- Rapoarte si statistici HR
- Dosarul electronic al angajatului
- Recrutare angajati si management personal
Spotlight -
Infografice
Dezvoltarea Liderilor si Managerilor in 2024: Tranzitia inspre noul rol si dezvoltarea unui mediu in care pot reusi
Pe masura ce locurile de munca continua sa se transforme, prioritatile managerilor HR se schimba si ele. In incercarea de a imbunatati viata profesionala a angajatilor in 2024, ne uitam cu o atentie mai mare inspre dezvoltarea lid...
Citeste mai departe -
IMM
Motive pentru concedieri in 2024 si strategii pentru a raspunde provocarilor
In ultimele luni, am observat semne ale redresarii economice, cum ar fi rate mai mici ale inflatiei si un nivel scazut al somajului. Cu toate acestea, inceputul anului 2024 a adus noi niveluri de impozitare pentru microintreprinde...
Citeste mai departe -
IMM
Structura organizatorica a posturilor: Fundamentul eficientei in cadrul companiilor
Structura organizatorica, cunoscuta si sub numele de arhitectura posturilor, constituie baza pentru organizarea si ierarhizarea tuturor rolurilor dintr-o companie, pe baza complexitatii si nivelului fiecarui post. Aceasta abordare...
Citeste mai departe
Ultimele articoleGuvernul a prelungit acordarea unor drepturi si beneficii sociale in domeniile restrictionate
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Somajul tehnic in stare de alerta – Salariul angajatilor in somaj tehnic
Egalitatea de gen in leadership: Cultivarea diversitatii in pozitiile de conducere
Codul vestimentar in transformare: Adaptarea la diversitate, flexibilitate si identitate in era moderna a muncii
Externalizarea activitatii HR, un serviciu cu valoare adaugata pentru business-urile competitive
Victor Dragomirescu, CEO Romanian Software: Business in crestere, pe fondul digitalizarii si cererii pentru servicii de externalizare a proceselor de HR
Totul despre freelancing: legislatie, inregistrare juridica, ce declaratii trebuie completate
SD Worx finalizează cu succes achiziția liderului de piață din România în domeniul soluțiilor de salarizare și HR
Cum navigam prin labirintul schimbarilor legislative in HR: Practici pentru gestionarea legislatiei
Trendul digitalizarii in HR ramane ascendent chiar si dupa pandemie. Romanian Software a inregistrat o cifra de afaceri cu 22% mai mare in 2022 fata de anul anterior
Rolul tehnologiei in obiectivele de business
Romanian Software sustine lucrul de acasa prin noi aplicatii software dezvoltate in perioada pandemiei
5 metode care iti asigura eficientizarea procesului de recrutare
Generarea si gestionarea documentelor – Sfaturi pentru organizarea documentelor
Date si data literacy in HR. Cum le putem folosi in avantajul nostru?
Cum eviti deficitul de talente? Solutii pentru echipe flexibile.
Provocarile si oportunitatile oamenilor de HR in 2022 | Interviu Victor Dragomirescu @ Revista HR Manager
Aurelian Chitez, Sales Manager in cadrul companiei Romanian Software, participa pe 15 mai la HR Steps Brasov
Aurelian Chitez, Sales Manager, participa la HR Strategic 2018
Conversatii Care Conteaza: Cum sa construiesti o cultura organizationala prin feedback constructiv
Digitalizarea resurselor umane – Transformarea digitala in HR
Ce este Inteligenta Artificiala – cum functioneaza, tipuri, aplicabilitate pe piata muncii
HR Analytics – Ce este, cum ajuta si de ce este un instrument esential pentru oamenii de HR
La ce newslettere sa te abonezi, daca lucrezi in HR si vrei sa fii la curent cu noutatile din domeniu
Calcul salarizare: Cum poti optimiza procesele de payroll cu ajutorul tehnologiei?
Tool salarizare: Cum te ajuta un software automatizat, concret, in procesul de salarizare
Piata muncii din Romania: Provocari demografice si nevoia de dezvoltare a competentelor
Concediul medical in 2024: Drepturi, obligatii si proceduri pentru angajatori si angajati
e-Factura: Ce este, cine trebuie sa o depuna si cum asiguram conformitatea?
Recrutarea in 2024. Trenduri, provocari si oportunitati in atragerea talentelor
Dezvoltarea Liderilor si Managerilor in 2024: Tranzitia inspre noul rol si dezvoltarea unui mediu in care pot reusi
Sunt strategiile de HR ineficiente? Managerii HR se straduiesc sa-si demonstreze impactul la nivel de business.
Trenduri la locul de munca in 2024: Angajatii nu mai pleaca, dar vor sa se dezvolte la job
Trenduri in HR pentru 2024. Ne mai poate surprinde ceva in acest moment?
Provocarile si oportunitatile oamenilor de HR in 2022 | Interviu Victor Dragomirescu @ Revista HR Manager
Robots & Human – the future is here | Interviu Aurelian Chitez
Solutii de outsourcing pentru HR
Resursele Umane in era digitalizarii. Interviu cu Aurelian Chitez, Sales Manager Romanian Software
Romanian Software, de 20 de ani lideri in digitalizarea departamentelor HR
Ultimele articoleCalcul salarizare: Cum poti optimiza procesele de payroll cu ajutorul tehnologiei?
Tool salarizare: Cum te ajuta un software automatizat, concret, in procesul de salarizare
SD Worx finalizează cu succes achiziția liderului de piață din România în domeniul soluțiilor de salarizare și HR
Piata muncii din Romania: Provocari demografice si nevoia de dezvoltare a competentelor
Concediul medical in 2024: Drepturi, obligatii si proceduri pentru angajatori si angajati
Recrutarea in 2024. Trenduri, provocari si oportunitati in atragerea talentelor
Egalitatea de gen in leadership: Cultivarea diversitatii in pozitiile de conducere
Codul vestimentar in transformare: Adaptarea la diversitate, flexibilitate si identitate in era moderna a muncii
Externalizarea activitatii HR, un serviciu cu valoare adaugata pentru business-urile competitive
Victor Dragomirescu, CEO Romanian Software: Business in crestere, pe fondul digitalizarii si cererii pentru servicii de externalizare a proceselor de HR
Totul despre freelancing: legislatie, inregistrare juridica, ce declaratii trebuie completate
Ce inseamna antreprenoriatul si care sunt avantajele digitalizarii
SD Worx finalizează cu succes achiziția liderului de piață din România în domeniul soluțiilor de salarizare și HR
Cum navigam prin labirintul schimbarilor legislative in HR: Practici pentru gestionarea legislatiei
Trendul digitalizarii in HR ramane ascendent chiar si dupa pandemie. Romanian Software a inregistrat o cifra de afaceri cu 22% mai mare in 2022 fata de anul anterior
Rolul tehnologiei in obiectivele de business
Romanian Software sustine lucrul de acasa prin noi aplicatii software dezvoltate in perioada pandemiei
Romanian Software a lansat IRIS, asistentul de HR care usureaza interactiunea companiei cu angajatii care lucreaza de acasa
5 metode care iti asigura eficientizarea procesului de recrutare
Generarea si gestionarea documentelor – Sfaturi pentru organizarea documentelor
Date si data literacy in HR. Cum le putem folosi in avantajul nostru?
Cum eviti deficitul de talente? Solutii pentru echipe flexibile.
Provocarile si oportunitatile oamenilor de HR in 2022 | Interviu Victor Dragomirescu @ Revista HR Manager
Cum contribuie beneficiile flexibile la consolidarea echipei?
Aurelian Chitez, Sales Manager in cadrul companiei Romanian Software, participa pe 15 mai la HR Steps Brasov
Aurelian Chitez, Sales Manager, participa la HR Strategic 2018
Conversatii Care Conteaza: Cum sa construiesti o cultura organizationala prin feedback constructiv
Digitalizarea resurselor umane – Transformarea digitala in HR
Ce este Inteligenta Artificiala – cum functioneaza, tipuri, aplicabilitate pe piata muncii
HR Analytics – Ce este, cum ajuta si de ce este un instrument esential pentru oamenii de HR
La ce newslettere sa te abonezi, daca lucrezi in HR si vrei sa fii la curent cu noutatile din domeniu
Recrutarile in pandemie – Ce isi doresc angajatii si ce cauta angajatorii?
Calcul salarizare: Cum poti optimiza procesele de payroll cu ajutorul tehnologiei?
Tool salarizare: Cum te ajuta un software automatizat, concret, in procesul de salarizare
Piata muncii din Romania: Provocari demografice si nevoia de dezvoltare a competentelor
Concediul medical in 2024: Drepturi, obligatii si proceduri pentru angajatori si angajati
e-Factura: Ce este, cine trebuie sa o depuna si cum asiguram conformitatea?
Gestionarea cererilor de marire de salariu intr-un climat economic incert: Sfaturi pentru HR
Recrutarea in 2024. Trenduri, provocari si oportunitati in atragerea talentelor
Dezvoltarea Liderilor si Managerilor in 2024: Tranzitia inspre noul rol si dezvoltarea unui mediu in care pot reusi
Sunt strategiile de HR ineficiente? Managerii HR se straduiesc sa-si demonstreze impactul la nivel de business.
Trenduri la locul de munca in 2024: Angajatii nu mai pleaca, dar vor sa se dezvolte la job
Trenduri in HR pentru 2024. Ne mai poate surprinde ceva in acest moment?
Modificarile legislative din 2023: Adaptarea la schimbare si perspective pentru 2024
Provocarile si oportunitatile oamenilor de HR in 2022 | Interviu Victor Dragomirescu @ Revista HR Manager
Robots & Human – the future is here | Interviu Aurelian Chitez
Solutii de outsourcing pentru HR
Resursele Umane in era digitalizarii. Interviu cu Aurelian Chitez, Sales Manager Romanian Software
Romanian Software, de 20 de ani lideri in digitalizarea departamentelor HR
HR traditional vs. HR digital. Interviu cu Aurelian Chitez, director de Vanzari Romanian Software
Guvernul a prelungit acordarea unor drepturi si beneficii sociale in domeniile restrictionate
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Noutatea saptamanii in HR
Somajul tehnic in stare de alerta – Salariul angajatilor in somaj tehnic
Proiect: Venit minim garantat in pandemie pentru fiecare adult
STUDII DE CAZStudiu de caz: ALTEX...
Studiu de caz: ALRO SLATINA...
Studiu de caz: NUCLEARELECTRICA...
Studiu de caz: BERGENBIER...
Fii la curent cu ultimele noutati in Business si HR!
Daca esti antreprenor, manager sau specialist HR, nu trebuie sa ratezi cele mai utile informatii pentru a creste o echipa productiva si multumita!
- Servicii HR
- Servicii HR
